江苏省常州教师工资待遇怎么样？一个月有10000元吗_常州市武进区教师招聘

江苏省常州教师工资待遇怎么样？一个月有10000元吗

不说原因，只谈结果，每月收入绝对超过一万！功有所值！作为恢复高考新三届的大学生（尽管人生仅当过一年不到老师），只对所有人说，教师乃所有文明之本，善待他们，就是赢得未来，而不是嫉妒！至于门有非小，不足挂齿！

常州教师的待遇还是不错的，在全国教师工资排行里处于中等偏上的水平。下边我们就看下常州直属和7个区的教师工资待遇，仅供参考。

直属：每个月到手工资：6-7K，公积金：4.5K左右，绩效：40-50K，每年综合下来18W左右。

天宁区：每个月到手工资：5K左右，公积金：2.5K左右，绩效：18K左右，每年综合下来11W左右。

武进区：每个月到手工资：5K左右，公积金：3K左右，绩效：有专项绩效和增量绩效，加起来大概有40K左右，每年综合下来13-14W左右。

新北区：每个月到手工资：5K左右，公积金：3K左右，绩效：有专项绩效和增量绩效，加起来大概有20-30K，每年综合下来13-14W左右。

经开区：每个月到手工资：5K左右，公积金：4K左右，绩效：每年30-40K，每年综合下来：13-14W左右。

钟楼区：每个月到手工资：5K左右，公积金：2.8K左右，绩效：每年20K左右，综合下来11-12W 左右。

金坛区：每个月到手工资：4.5K左右，公积金：2.5K左右，绩效：20K左右，每年综合下来11-12W 左右。

溧阳区：每个月到手工资：4K左右，公积金：2.5K左右，绩效：20K左右，每年综合下来10-11W左右。

当然老师的工资也要根据职称、是否是班主任。然后带的学科差异而不同，以上仅供参考，希望对你有所帮助。