hr是什么?领导的简称吗
HR,是“Human Resource”的英语缩写,即人力资源,全称人力资源管理,又称人事。
力资源的安排、运用称为“人力资源管理”,关键功能是‘在合适的时间,将合适的人员,安排在合适的职务上’,乃企业用来治理与运用人力资本的部门。往昔人力资源管理泛称为“劳动力管理”和“人事管理”,曾经仅专注于“工资计算和发放”和“雇员档案管理”的功能。
人力资源的基本环节包含着体力和智力。如果从现实的应用形态来看,则需要包含体质、智力、知识和技能四个方面。
管理的范围:人力资源的策略规划、招聘筛选、薪酬管理、培训发展、人力资源规划、绩效管理、人员激励、菁英人才管理(Talent Management)、领导力发展(Leadership Development)、劳动关系。
由于员工提供的劳动力,人力资源公司在公司或组织的发展和发展过程中扮演着重要的角色,无论是开始还是最终成功。人力资源旨在展示如何在劳动力中建立更好的雇佣关系。此外,为了激发员工的最佳职业道德,从而向更好的工作环境迈进。
HR,是“Human Resource”的英语缩写,即人力资源,全称人力资源管理,又称人事。人事管理是为实现一定的目标,对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动。
医学上HR的意思是指心率,是英文heart rate的简写。在医学上经常用英文简写来代替疾病、生命体征等,比如冠心病写成CAE,肺动脉栓塞简写成PTE,阵发性室上性心动过速用PSVT来代替,血压用BP代替,室性心动过速写成为VT,房颤使用af来代替,都是英文单词的首字母简写。
hr是谁姓名的缩写
HR作为我们在职场中的一个已经被大众所熟知的简称,是英语单词Human Resource的首字母缩写,意为人力资源,在大多数语境下,当我们提起HR时,常常是指从事人力资源工作的人。
比如做招聘的是HR,做薪酬福利的是HR,做培训的也是HR。还有另外几个我们比较常见的跟HR相关的缩写,比如HRD,是指人力资源总监;HRM,是指人力资源经理;而HRBP,是指人力资源业务合作伙伴。