智联招聘上怎么和hr沟通？智联招聘收到职位邀请是单位发的还是智联招聘网发的？

智联招聘上看中意向的岗位后，首先投递简历，HR看到后如果觉得应聘者还合适，就会和应聘者进行交流，应聘者可以提出自己的岗位要求，薪资福利要求，以及自己的工作经历这些，如果符合招聘单位要求，HR会安排面试，HR这里只是第一关，关键还是要看面试的情况。

您直接登陆，找到相应岗位投递简历就可以。一般他们在招聘网不留电话，只有邮箱。另外一方面，若有朋友做人资，可以在后台看到。或者等企业联系。

1.智联招聘HR简历管理口诀：简历审看不宜晚，3天之内最好做完。要想面试少爽约，细筛后再发邀请函。面试邀约讲技巧，邮件加短信贴心坎。简历在线存3月，及时导出利于保管。

这是公司单位给你发的职位邀请。这也就代表着你符合了公司的招聘标准，所以才会给你发这个邀请文件，如果你看到了邀请文件的话，就要按照上面的时间以及面试的流程进行下一步的面试。通过面试之后才可以进入复试的流程。当全面的流程走完之后，依然符合标准的话，那就可以上班了。