专门找工人干活的app？赶集网boss哪个好？

目前市场上有一些，例如58招工、赶集招工等。

这些app主要是为雇主和工人之间提供一个平台，通过发布广告或者招工信息，雇主可以找到需要的工人，而工人可以找到自己合适的工作。
这些app提供了一系列功能，包括发布工作信息、浏览工作、在线沟通等，方便雇主和工人之间进行交流和沟通。
此外，这些app还为雇主和工人提供了一些保障措施，确保双方交易的安全和顺利进行。
总之，这类app为雇主和工人提供了很大的方便和帮助，是目前社会化招聘的重要一环。

结论：有
原因：随着技术的发展，越来越多的人选择通过手机app找到合适的工人，使得找工人更加便捷和高效。
内容延伸：目前市场上有很多，比如“点点工”，“帮帮”，“猪八戒”等等。
这些app能够为需要工人的个人或企业提供快速的找人服务，满足了人们的多样化需求。
此外，随着智能手机的普及，这些app的使用率也在逐渐提高，成为了一种流行的找工人方式。

目前我们最为熟悉且最好用的平台，主要优势在于基本所有工作可以直接跟公司老板交谈，效率更高，能够不用担心是中介还会收取费用，当然这种情况一般都是小公司，大公司的BOSS都很忙，但也是交给自己旗下的员工或助理回复面试。这个平台适合技术岗位，也能够根据你的资料和大数据，精准匹配适合你的工作。

赶集网属于最早火起来的招聘平台，是专业的分类信息网，不仅为用户提供招聘求职，更是提供各项服务如二手买卖、房屋租售、车辆买卖、教育培训、同城交友、生活服务等。很多客户反应招聘工作信息与实际情况天壤之别，显然平台再信息核实方面有所缺失。

目前比较常见的应聘网站也适合50一60岁老人找工作，比如智联招聘、58同城、赶集网、人才网和前程无忧、boss直聘等平台，都有海量的工作资源可以挑选，只是老人们找工作应做好心理准备，毕竟年龄是个问题，通过投简历找工作是非常难的，如同大海捞针。

1 靠谱的找工作平台有很多，但是要根据具体情况选择合适的平台。
2 靠谱的找工作平台通常具有以下特点：信息真实可靠、职位数量多、用户口碑好、服务质量高等。
3 例如，智联招聘、前程无忧、BOSS直聘、猎聘网等都是比较靠谱的找工作平台。
但是在选择时，还需要注意适合自己的职位类型、地区、薪资水平等因素。

1 找工作平台有一些靠谱的，但也有一些不靠谱的，需要具体分析。
2 靠谱的找工作平台一般会有更多的招聘信息，严格的筛选机制，以及良好的口碑和用户评价。
不靠谱的则可能存在虚假信息、佣金收取等问题。
3 建议选择知名度高、口碑好、用户评价好、招聘信息多的平台，如猎聘、BOSS直聘等。
同时也要注意保护个人信息，不随意透露敏感信息。

目前市面上有很多招聘平台，如猎聘、BOSS直聘、拉勾网等，这些平台都是比较靠谱和知名的。在选择招聘平台时，要看平台推荐的招聘信息质量，是否有专业的招聘团队和完善的招聘服务体系，同时也要根据自己的求职需求和行业特点进行选择。另外，大家在使用招聘平台时，也需要留意一些骗子发布的虚假招聘信息，提高警惕，以免被骗。

赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择，主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。

1 拉钩、BOSS直聘、前程无忧等平台都是比较靠谱的。
2 这些平台都有着良好的用户口碑和广泛的覆盖面，拥有着大量的企业和职位资源，也提供了完善的简历审核和职业咨询服务，可以满足求职者的需求。
3 此外，还有一些特定领域或行业的招聘平台，例如智联招聘、英才网等，也值得求职者关注和尝试。
不过，无论选择哪个平台，都需要仔细了解其特点和使用规则，避免遇到不良的招聘信息或陷阱。

智联招聘网

智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态，让人才和机会更精准高效的建立连接，依托强大的数据实力，颠覆传统招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力资源市场招聘服务标

那个网站招聘最真实最靠谱，这个只能说是仁者见仁，智者见智了。每个人所应聘的岗位不一样而选择的网络招聘平台也不一样，但是依我在网上找工作的经历来说，几乎就没有百分之百靠谱真实的。

有的大型招聘网站能达到百分之八十就已经很不错了，而一些小型网站更差劲，百分之五十就不错了

猎聘网

猎聘网是国内第一家基于职位搜索的职业招聘网站，致力于为用户提供完善的职业咨询服务，在用户体验上具有较高水平。在产品上，猎聘网拥有多种个性化简历推荐算法，涵盖了职位发布，简历投递，简历发布等多个环节，满足求职者个性化择业需求，同时也能为求职者提供更加全面化的职业规划服务，充分挖掘用户职业潜能，为用人单位创造了良好品牌形象。

BOSS直聘。这个是目前很多企业HR的首选渠道，它的好处在于可以直接和候选人在线沟通，时效性非常强，而且简历质量颇高，也基本很新。

而相信BOSS直聘也是近两年来大家看到最多的招聘平台，普及率大有上升，而知名度的提升，也是吸引了更多的企业发布招聘信息，对于求职者来说无疑是更好的。

目前，可靠性最高的招聘网站是智联招聘、前程无忧和Boss直聘等大型专业型招聘网站，这些网站大多有多年的发展历史，也有一定的影响力和品牌价值，不仅能提供丰富的职位资源和精准的简历筛选，还受到求职者和企业的认可，所以大家更愿意选择这类网站进行求职招聘。

另外，这些网站也会定期进行用户认证，有效防止信息虚假，使大家可以放心求职或招聘。