华为工厂招聘深圳如何面试？
第一轮：派遣公司初试，简单调查您的教育背景、工作经验和个人能力。一般来说，这并不难。只要你的教育背景是真实的，全日制中专和高中都可以。头脑灵活，说话清晰。基本上没有问题。但是如果你有假文凭，不要蒙混过关。
第二轮：华为业务面试，主要咨询问题、自我介绍、辞职原因，为什么想来华为。个人特点介绍，如何解决相关问题，调查语言表达能力，了解家庭工作，能否解释他们做什么工作。这个水平也会消除一些人。但你有富士康的工作经验，他们仍然会感兴趣。
第三轮：华为综合面试，重复第二轮问题，再加上稳定性，如果经常换工作等不稳定就会过去。
第四轮：华为的学术验证、反复自我介绍、毕业证书和其他信息，以及纹身、耳环和大面积疤痕等身体外观。
第五轮：华为心理健康评估，填写卡片测试问题。如心理障碍，心理异常认为不合格。
0