央行逆回购降息，大A一波行情，后续能突破3000点开启牛市吗_华为离职股票可保留几年

央行逆回购降息，大A一波行情，后续能突破3000点开启牛市吗

存在突破3000点开启牛市的可能性！国家自2015年即确定了通过发展资本市场来为实体经济筹集资金的决策，只是由于当时经验不足，政策推进有些操之过急，再加上政策、制度配套不完善，以及媒体跟风炒作，形成了5178点见顶回落，国家队不得不出手救市，导致股市元气大伤。经过几年调整，股市满血复活，特别是近两年吸引外资力度逐渐加大，与国际接轨日益紧密，监管制度更加完善，机构投资者不断发展壮大，多层次资本市场逐步建立等等，每一步走得都比较稳，颇有水到渠成的感觉。

受疫情影响，全球经济都遇到困难，国内经济最先遇阻，本来已经展现出牛市苗头的股市上升势头戛然而止。但此后中国最先控制住疫情，经济率先启稳，无论是医疗物资还是供应链都成为维持世界经济健康发展的基本保障。国际投资者看到了中国的领先优势，投资中国股市的力度明显加大。前天开幕的陆家嘴论坛上刘鹤、郭树清、易刚、易会满的讲话提振了市场信心，国常会提出金融业让利1.5万亿支持实体经济，昨天央行逆回购降息20个基点。种种迹象表明，国家在下一盘大棋来刺激经济，且布局已经完成。在这盘大棋中，资本市场发挥着重要作用，地位之重要前所未有。

综上，股市已经具备了牛市的基础，但吸取2015年的教训，更大可能是长牛、慢牛，短期突破3000点可能会有反复，但中期一定是向上的！

个人认为可以突破3000点，但是会震荡慢慢走高，不可能一撮而就，在管理层要推出注册制后面慢慢和世界接轨的情况下，我们的股市指数必须涨上去才可以，如果一直下跌怎么推出T+0呢，不知说的有没有道理。

华为离职股票可保留几年

不能保留

华为实行员工参股，那是针对华为内部在岗员工设定的条件，这是给在职员工的一种激励方式，如果员工申请离职，那在办理离职手续以后，也需要办理退股手续的，离职了就不属于内部员工，那就不能享受员工持股的激励。

普通离职不保留，退休可以保留，保留多少要看年龄与工龄。

绝大多数人持有的虚拟受限股离职后不能保留，离职时公司会以当前价格回购

对于华为员工持股这个事情一直是大家羡慕的一件事情，作为一家非上市公司，华为实行的是员工持股制度，其中任正非本人持股1%左右，而员工工会代替员工持股99%左右。

华为目前拥有18万名员工，研发人员有8万多人，有将近9万人持股。华为员工持有虚拟股，可以获得分红，享受到净资产增值收益。国家规定男职工60岁、女职工50岁就可以退休，但是对于体力繁重的从业者，男性55岁、女性45岁就可以退休了。华为公司员工持股99%，几乎每个员工都是公司的主人，为自己奋斗努力。那华为的员工，一旦离职之后就不能够再持有华为的股票了，除非是自己购买。